【永遠跟黨走 奮進新征程丨慶祝全總成立100周年·巡禮】

原標題：遼寧工會打造“1+3+7+N”工會工作落實體系，團結動員廣大職工建功立業、開拓創新——（引題）

唱響“咱們工人有力量”為東北振興作貢獻（主題）

工人日報—中工網記者 劉旭

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從新中國成立初期發動職工開展“獻納器材運動”，助力企業盡快恢復生產，到20世紀80年代實施“溫暖工程”，構筑服務和維權體系，再到如今開展數智化建設提升服務效能，遼寧工會始終堅持黨的領導，推動工會工作在繼承中創新，在創新中發展。

20世紀初，隨著東北地區工業的初步發展，遼寧成為重要的工業中心，工人階級逐漸形成，工人運動開始萌芽。

1954年8月，遼寧省召開第一屆會員代表大會，宣告建立遼寧省工會聯合會，后更名為遼寧省總工會。從新中國成立初期發動職工開展“獻納器材運動”、合理化建議活動幫企業盡快恢復生產，促進技術交流協作，到建設“職工之家”、實施“溫暖工程”，構筑服務和維權體系，遼寧工會始終堅持黨的領導，服務職工需求，團結帶領廣大職工為遼寧經濟社會發展貢獻力量。

2023年，遼寧省總工會回顧遼寧工運發展歷史，梳理概括出新時期“1+3+7+N”工會工作落實體系，出臺奮力開創新時代新征程遼寧工運事業和工會工作新局面的實施意見，要求聚焦省委中心工作，深入推進“學當建”“三走進”“講懂守”3大專項行動，力推組織動員職工建功立業、履行工會基本職責、深化工會改革和建設等7項重點工作，全年清單化、項目化完成工作項目351個，推動遼寧工會工作在繼承中創新，在創新中發展。

團結動員職工建功立業

1948年，遼寧工會緊緊圍繞“恢復生產、支持全國解放戰爭并開展社會主義建設”的大局，發動職工群眾開展一系列活動。在1945年9月末成立的沈陽市總工會，率先于1948年11月向全市職工群眾發出“努力生產支援前線，獻交器材建設工廠”的號召，一場轟轟烈烈的“獻納器材運動”很快在全省展開。

助力遼寧全面振興、全方位振興取得新突破，始終是遼寧工會的重要使命。

2024年6月，徐大堡核電站項目主題勞動競賽在葫蘆島市興城項目現場啟動，掀起后續機組建設的生產高潮。13家單位1萬余名職工奮力拼搏，完成4號機組核島穹頂吊裝工作。據悉，近年來，圍繞全省重大戰略、重大工程、重大項目、重點產業，遼寧省總工會開展主題勞動競賽7781個，參與職工184萬人。

1946年，旅大職工總會成立。在東光化學工廠等企業發動職工提合理化建議的基礎上，從1948年開始，合理化建議活動成為旅大職工總會組織開展的一項重要工作，并很快推廣到遼寧全省乃至全國。

近年來，為激發產業工人的創造潛能，遼寧省總工會精心培育153個省級勞模和職工創新工作室，實現科技成果轉化3172個。2024年，廣泛開展“四技五小兩比”群眾性創新創造活動，取得創新成果5.1萬余個。

變“問題清單”為“成效清單”

2023年7月，遼寧省總工會開展“走進職工群眾家里，走進職工群眾群里，走進職工群眾心里”專項行動。通過走訪企業職工、走訪職工家庭等方式，與職工建立常態化聯系制度。截至目前，省市縣三級工會干部聯系職工7.5萬名。

遼寧工會溫暖服務職工的傳統歷經歲月積淀始終如一。

20世紀80年代末，受多種因素影響，遼寧省虧損企業、停工待工企業不斷增多，一些職工生活陷入困境。為此，遼寧省總工會提出建設職工“溫暖工程”，得到省委、省政府大力支持。如今“送溫暖”工作已成為遼寧工會的一項品牌工作。

變“問題清單”為“成效清單”，遼寧工會推出多項暖心服務：打造“工”字系列職工文化活動品牌，帶動全省各級工會賽事活動544場；建設職工法律援助服務站點1104個，提供法律咨詢1.4萬人次；制定關愛凝聚新就業形態勞動者23項服務清單，建成工會驛站5100個……

日前，在沈陽市鑫鼎物流園，沈陽市總工會開來了“流動”體檢車。“有B超、心電圖，還有心理測評，全是我們需要的。”貨車司機紛紛報名。一次“流動暖新”活動，吸引150名貨車司機集中入會。

從“職工之家”到“智慧工會”

微信小程序提交入會申請，申請通過后便可成為會員；女職工用平臺發放的二維碼到醫院做“兩癌”篩查專項體檢，慰問金直接在線上發放……如今，這樣的工會服務在遼寧已成為常態。

2月26日，由遼寧省總工會推出的“遼工服務”平臺上線，全省1100萬名工會會員基礎數據錄入平臺。這是遼寧省總工會用人工智能、數字賦能倒逼工會工作流程再造、系統重塑的舉措之一。

1983年，錦州市總工會開展“爭創‘職工之家’、爭當‘工人之友’”的“雙爭”競賽活動。全市各級工會在生產一線紛紛建起服務職工的小食堂、小休息室等，讓職工感受到工會的溫暖。

2024年開始，遼寧省總工會健全新時代職工之家服務陣地體系，整合工人文化宮、療養院、工會驛站、女職工關愛室等服務陣地1.6萬個。

此外，為鍛造出一支本領過硬的工會干部隊伍，遼寧省總工會持續開展“講政治、懂規矩、守紀律”教育活動，把黨紀學習教育融入日常、抓在經常，舉辦能力素質提升等多項培訓，培訓工會干部12萬人次。

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